????一百二十多號人，全都仰起頭，眼睛一動不動地看著蕭然。79免費閱他們很想知道，蕭然第一天來公司，到底會制定出什么樣的新制度。制定出來的新制度，會不會對他們有利。蕭然眼神有威嚴地掃視了大家一眼，道：“經(jīng)過董事會決議，公司決定拿出百分之十點股份分紅，用來獎勵公司所有的員工。換句話來說，大家都是公司的股東，都有資格，有權力參與到公司的經(jīng)營活動?！?br/>
????這話一出，頓時引起所有人都爭議。大家根本沒有想到，蕭然出手會如此大方，百分之十點股份分紅，按照現(xiàn)在制藥廠一年一個億的銷售利潤，那就是一千多萬，每個人至少可以分到六十萬。這樣一筆數(shù)字，對于那些富豪來講，九牛一毛，或許就是一頓飯的事情?？墒菍τ谒麄冞@些普通的員工而言，有可能是一輩子的收入?，F(xiàn)在，突然之間，這么一筆財富落在他們的頭上，怎么叫他們不吃驚呢。有幾個人，還掐了掐自己的手臂，確定自己這不是在做夢，而是真真切切發(fā)生在他們身邊的事。

????楊明臉色一變，驚道：“蕭然，你怎么可以這樣做，股東大會，什么時候通過這個決議，決定拿出公司百分之十的股份，當作員工的分紅股份。你，你胡說八道什么。”心中是又氣又驚，真的是這樣的話，百分之十的股份分紅，他們每年要少分好多權。最為重要的是，以后公司的每一個員工，都是公司里的股東。下要管理他們，會更加的困難。本來，這些員工，就已經(jīng)不是很聽從公司的安排，如今，他們成為了公司的股東，更加不會把公司的高層當成一回事。想要很好地管理他們，顯然是癡心妄想，完全不可能的事情。最為重要的一點，蕭然拋出百分之十的股份，必然會在某一種程度上，削弱他們的力量。在決定某一件涉及企業(yè)的大事上，他們的聲音，是蓋不住蕭然的威嚴。所以，楊明自然是非常的氣憤，是要想盡辦法，讓蕭然自己收回剛才說的話。

????蕭然冷冷一笑，道：“楊總，不要忘記了，制藥廠能有今天的成就，都是我們的這些員工，用辛勤的勞動換來的。現(xiàn)在，公司有了一點規(guī)模，有了一點效益，是不是該好好回報這些，為企業(yè)立下汗馬功勞的員工？難道我這么做，不是在為企業(yè)的長遠發(fā)展考慮嗎？難道你忍心，讓我們企業(yè)的員工，付出了所有，卻得不到一點回報嗎？”

????“我------”楊明看到一百二十多號人的眼神，不善地看著他，知道只要說錯一句話，就會引來員工集體對他的不滿。咽下一口氣，輕聲說道，“蕭總，我知道這些員工，為企業(yè)的發(fā)展，做了許多的貢獻。但是，企業(yè)也給了他們很好的回報。你看，他們最近幾年工資連連提升，年終獎金更是一年比一年還要多。為企業(yè)做下許多貢獻的，我們都不會忘記，都會想辦法去回報我們的員工。可是，我們總不能拿我們的股份去吧。那可是我們在企業(yè)立身的根本，丟了股份，我們就失去了我們的價值。所以，我懇請蕭總，可以好好考慮考慮，。不要拿出股份來，要保持公司高層的絕對權威。”

????蕭然冷哼一聲，道：“我的決議是不會變的?！睉械娜ダ頃蠲?，嘴角浮現(xiàn)出一個陰謀得逞的笑容，高聲說道：“剛才楊總說了，你們是為企業(yè)的發(fā)展做了許多的貢獻，可是，企業(yè)也沒有虧待你們。每年都給你們漲了工資，都增加了豐厚的年終獎。他說，這樣已經(jīng)可以了，不需要把股份拿出來，讓我們的員工享受。你們說，楊總說的對還是不對？”這一招夠狠，釜底抽薪，徹底讓楊明在一百二十多號人的心中沒有了威信。

????“你------”楊明怒目瞪著蕭然，鐵青著臉。忽然看到百二十來號人不善的眼神，氣勢一餒，徹底歇菜，敢怒不敢言。可心里對蕭然的怨恨，達到了一個頂點。恨不得把蕭然大卸八塊，挫骨揚灰不可。

????“什么狗屁漲工資------”一個膽子比較大的員工，高聲表示對楊明的不滿，叫道，“以前我們上班是八個小時，現(xiàn)在倒好，動不動就加班。甚至有的時候，加班到十一點多。每個月也就給我們補貼那么點錢，還達不到加班費的標準呢?！?br/>
????“就是，把我們當牛馬一樣地使用，也不怕我們累死。”另外一個員工，也表示出對現(xiàn)在制藥廠制度的強烈不滿，叫道，“有時候家里忽然來點事，想要請個假，都要被扣掉很多錢。也不想想，該是我們休息的時候，硬是要我們過來上班。一個月就休息一天，我們是牲口啊！就是牲口，也有個休息的時間?。　?br/>