雖然曹總發(fā)出了友好的讓人仔細(xì)考慮的建議，但對方齊刷刷搖頭。
　　
　　“曹總，能到統(tǒng)槽科技來干活，簡直太好不過了！”
　　
　　“是啊是啊，不知道多少搞技術(shù)的打破頭想擠進(jìn)來呢！”
　　
　　“對對對，要不是統(tǒng)槽科技一直沒招人，我早就想過來了?！?br/>　　
　　“前幾天您這邊招人，我還投簡歷了，但因?yàn)榧夹g(shù)不對口沒要我……”
　　
　　“咱啥時(shí)候能來上班啊，我看您這兒還有地方。我不挑的，隨便給張桌子就行，我自己有電腦！”
　　
　　“咱自帶桌椅！有地兒就行！”
　　
　　“我覺得咱這公司曹總您想要就拿去，不用錢不錢的?！?br/>　　
　　九人相視一眼，齊齊道：“給咱們點(diǎn)統(tǒng)槽科技的期權(quán)就行，多少都行！”
　　
　　曹深：“……”
　　
　　他自己都不知道，原來統(tǒng)槽科技已經(jīng)成為擇業(yè)就職的香餑餑了。
　　
　　難怪前幾天讓師姐招人，原本自己還有點(diǎn)不好意思，覺得一下招這么多人對師姐來說壓力大。
　　
　　結(jié)果師姐兩天后就回復(fù)說，人都搞定了。
　　
　　原來如此！
　　
　　至于統(tǒng)槽科技的期權(quán)，并不是曹深不愿意給。實(shí)際上，期權(quán)也是早期創(chuàng)業(yè)公司忽悠，噢，不，是激勵(lì)員工，特別是核心員工的重要手段。
　　
　　但統(tǒng)槽沒有融過資啊，這就代表，沒有市場上的公允定價(jià)。
　　
　　我說我的公司值200億美金，發(fā)給你期權(quán)值1億美金，但你覺得不值。
　　
　　沒有公允定價(jià)，雙方認(rèn)可的價(jià)值就有差異，這是一件容易扯皮的事情。
　　
　　所以，統(tǒng)槽科技還是需要有市場來定個(gè)價(jià)的，以后再搞收購，用股權(quán)置換也方便。
　　
　　于是，盡快將公司整頓得能見光這事再次提上了日程，盡量在一年內(nèi)搞定吧。
　　
　　看著對面九雙锃亮的眼神，曹深清了清嗓子道：
　　
　　“統(tǒng)槽現(xiàn)在還沒有融資，因?yàn)槲矣X得還沒有到那個(gè)節(jié)點(diǎn)。計(jì)劃明年會(huì)接受一輪融資，由市場來定價(jià)。
　　
　　你們放心，只要是為公司做了貢獻(xiàn)的員工都是能拿到期權(quán)的。
　　
　　我們的計(jì)劃是，將公司20%的股份作為員工的期權(quán)。
　　
　　這一次，你們就先用現(xiàn)金收購吧。
　　
　　并入統(tǒng)槽科技以后，是不是能拿到期權(quán)，還是需要看你們進(jìn)公司以后的貢獻(xiàn)?！?br/>　　
　　九人互看了一眼，這個(gè)條件很合理，畢竟自己都什么還沒干就要期權(quán)太不合適了。他們畢竟現(xiàn)在還沒有加入統(tǒng)槽，是外人。
　　
　　像統(tǒng)槽這樣優(yōu)秀的公司，一定需要嚴(yán)格的考核才能真正獲得認(rèn)可。
　　
　　若不是自己搞了個(gè)uua出來，沒準(zhǔn)連統(tǒng)槽科技的門檻都進(jìn)不來！
　　
　　于是九人紛紛點(diǎn)頭：“曹總，您說怎么辦就怎么辦！”
　　
　　“收購的3000萬，不是一次性發(fā)放，而是分四年?！辈苌钛a(bǔ)充道。
　　
　　這其實(shí)是行規(guī)，收購?fù)ǔ碚f都不是簡單的買賣，而是中間還有對賭協(xié)議。
　　
　　被收購的團(tuán)隊(duì)每年必須完成某些指標(biāo)，才能分批拿到錢，通常是四年左右。
　　
　　如果沒完成指標(biāo)，那么被收購的公司面臨懲罰措施，降低收購估值，或者延長支付時(shí)間等等。
　　
　　曹深并沒有設(shè)置對賭，而只是分四年執(zhí)行，已經(jīng)是極為寬松的條款了。
　　
　　九個(gè)人當(dāng)時(shí)就感動(dòng)了，這一次來，不僅加入了統(tǒng)槽科技還能拿錢，拿錢還沒條件。這世界上怎么有這么好的曹總啊！
　　
　　以后一定要好好干，干出樣子來，不能辜負(fù)曹總的信任。
　　
　　關(guān)鍵是，最好早日能成為曹總麾下的技術(shù)大將！帶頭人是曹總啊，技術(shù)大神啊，不好好學(xué)習(xí)太浪費(fèi)機(jī)會(huì)了！
　　
　　見他們都欣然接受，曹深就吩咐師姐準(zhǔn)備協(xié)議，以及給他們安排位置明天來上班。